昨天，国资委官方网站一篇文章说，２００５年将是国企改制的规范年。

　　这篇题为《２００５：国企改制规范年》的未署名文章称，２００４年是不平常的一年：年初，两个规范国企改制的重要文件出台；年中，一场席卷全国的国企改制争论掀起；年末，国资委最高管理层明确表态，改制争论尘埃初定。

　　这意味着，在接下来的２００５年，规范国企改制将成为国资委的重点工作。文章就此作了详细的分析。

　　首先，２００４年８月到１１月，国资委等部委对２１个省的国企改制和产权转让情况进行督查，发现存在的问题突出表现为管理层收购和国有产权交易不规范。国资委已有针对性地开出了监管药方，而且相关配套措施与法规将在２００５年上半年陆续出台。

　　其次，争论焦点的管理层收购，近年来放行与叫停已几经反复，时间到２００４年年底，政策已经十分明确：大型国企不准进行管理层收购，中小型国企可以在满足经营者离任审计、经营者不得参与转让决策自买自卖、进场交易等五个条件的前提下规范操作。

　　再次，离任审计将是一个杀手锏。如果国资监管机构发现经营者对利润下降负责任，那么该经营者不得购买企业股权，这就堵住了经营者通过做亏公司占有国有资产的路。

　　另外有消息称，国资委日前发出通报，５家中央企业开始重组，这样国资委履行出资人职责的企业由１８１家调整为１７８家。 (北京晨报)